⭐ À propos

L'application tout-en-un dédiée aux indépendants.

Être indépendant, c’est avoir plusieurs métiers : son activité, son administratif, ses finances… Sauf qu’ils ont rarement des notions de comptabilité ! Pourtant, en France, il est obligatoire pour tous les indépendants, quelle que soit leur forme juridique, de tenir leur comptabilité et de déclarer leurs revenus. Deux possibilités s’offrent à eux :

• La faire eux-même : en prenant plusieurs heures sur leur temps personnel pour le faire
• Faire appel à un expert-comptable : ce qui présente un coût financier conséquent

C’est pour leur permettre de se concentrer réellement sur leur métier qu’Indy a mis au point une solution unique qui leur permet de créer leur entreprise, d'automatiser leur comptabilité et leurs déclarations et d'ouvrir un compte pro gratuit !

Comment ça marche ? En synchronisant leur compte bancaire professionnel, leurs transactions sont automatiquement catégorisées dans les bonnes lignes comptables. Et ce n’est pas tout ! Indy permet également aux indépendants de créer des factures personnalisées et de générer leur liasse fiscale et bilan en seulement 2 heures.

Indy s’appuie sur trois piliers, qui sont fondamentaux : un produit intuitif et bien pensé, des tarifs ultra-abordables (50% de nos fonctionnalités sont même accessibles gratuitement) et une importance très forte accordée à la qualité de notre service client.

Déjà plus de 100 000 indépendants automatisent leur comptabilité avec Indy, et on vise d'accompagner 1 million d'indépendants d'ici fin 2027 !

Nous venons de lever 40 M€ en Serie-C, ce qui porte le total des fonds levés depuis le lancement à 86 M€.

Nous sommes aujourd’hui 270 indies venant d’horizons et de parcours variés. Nous partageons tous le même objectif : créer une entreprise profondément humaine dans laquelle il fait (vraiment) bon travailler.

Et on ne compte pas s’arrêter là ! On souhaite devenir LA super-app qui viendra accompagner tous les indépendants dans toutes leurs démarches administratives.

Pour aller plus loin :

Tu peux écouter cet épisode du podcast “Au cœur de la startup qui fait le plus parler en comptabilité : pourquoi elle réussit et dérange ?” avec Côme. 

⭐ Descriptif du poste

Nous recherchons un·e Chef de projet Marketing en stage pour rejoindre l’équipe Marketing, sous la responsabilité de Nelly, Head of CRM & User Lifecycle.

L’équipe Marketing se compose de 20 personnes réparties en 5 pôles : Growth, Partnerships, Brand & Communication, Product Marketing, et CRM & User Lifecycle .

Tes missions, au sein du pôle CRM & User Lifecycle :

• Conception et création de campagnes marketing récurrentes ou ad-hoc sur l’outil Customer.io (mail, SMS, push-notification…) à destination des nos clients et prospects
• Envoi de la newsletter mensuelle à plus de 400 000 contacts
• Mise en place d’optimisations et d’AB tests sur des séquences / messages existants
• Veille concurrentielle sur les principaux acteurs du marché
• Participation à des projets marketings variés (mise à jour du site vitrine, test de nouveaux outils, mapping des séquences existantes…)
• Mise en place de reportings sur tes actions

Durée du stage : 6 mois

⭐ Profil recherché

Le candidat idéal pour rejoindre notre équipe Marketing

• Idéalement en Master 1 ou 2 en Marketing
• Curieux·se, créatif·ve dans l’âme, sensible aux communications qui sortent de l’ordinaire
• Rigoureux·se, tu as le sens du détail et tu manies les mots avec aisance avec une orthographe irréprochable
• Exigeant·e avec toi même, tu aimes le travail bien fait
• Organisé·e, tu sais gérer plusieurs projets en parallèle
• Customer centric : tu es à l’écoute des attentes clients, tu t’adaptes à leurs besoin
• Adaptable : les changements de dernière minute ne te font pas peur

Nos valeurs : HAPPY

Chez nous, les valeurs ce n’est pas juste du wording à la mode. Elles font partie intégrante de notre culture. Nous recrutons des talents H.A.P.P.Y. :

Humble - Pas d’ego surdimensionné chez Indy, nous nous faisons confiance et allons tous dans le même sens, ensemble.

Attentionné - Nous avons à cœur de fournir un service client aux petits soins et en interne, nous appliquons la même règle : nous sommes vraiment attentifs les uns aux autres.

Passionné - Nous sommes tous passionnés, et pas que de notre travail. Ici vous trouverez des photographes, des musiciens, des backpackers, des sportifs, des comédiens…

Perfectionniste - Ce n’est pas un vilain défaut chez Indy et dans le secteur de la comptabilité, nous n’avons pas le droit à l’erreur. 

Y-factor. Nous prônons la diversité en entreprise. C’est avec des personnes venant de tous les horizons que nous irons plus loin dans notre aventure. 

⭐ Déroulement des entretiens

Notre engagement : un processus rapide et transparent !

• Un 1er Call de présentation avec Nelly, Head of CRM & User Lifecycle
• Un test d’une heure à faire chez toi
• Un Entretien (et un debrief du test) avec Lucile, CRM Manager et Nelly
• Un Entretien final avec Adrien, VP Marketing

Ce qui t’attend si tout se passe bien

Une équipe jeune, brillante, passionnée – et super sympa. 

Des locaux où il fait bon vivre : bureaux neufs dans le centre de Lyon et Paris, cafés & fruits en libre service, matériel informatique au choix… 

Une organisation de travail flexible : télétravail possible, flexibilité horaire…

Des valeurs centrées sur l’humain : de l’autonomie et des responsabilités couplées à une culture de transparence et d’apprentissage permanent. 

Un Indice égalité Homme/Femme de 94% (et on travaille sur les 6% restants).

Et bien évidemment, une carte ticket-resto Swile (10€/j),  et une prise en charge de ton abonnement de transports en commun (50%) + un forfait mobilité douce de 34,70€ si tu viens en vélo ou trottinette.