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Notre ambition : Simplifier la vie administrative de millions d’indépendants ✨

Depuis 2016, Indy propose aux indépendants une application de comptabilité vraiment simple et un service client aux petits soins, le tout à prix accessibles.
Indy multiplie chaque année sa croissance par 3 et aujourd’hui plus de 40 000 indépendants automatisent leur enregistrement comptable et leurs déclarations avec notre solution.
En 4 ans, nous avons levé 46 millions d’euros auprès d’investisseurs prestigieux : Kerala, Alven et Singular. Pour soutenir cette croissance et aider toujours plus d’indépendants, nous recrutons plus de 100 talents cette année !

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Collaborateurs 🧑‍💻

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Les avantages à rejoindre Indy

🤑

Une grille de salaires attractive et transparente
🤩

Une augmentation automatique pour tous chaque année
😎

Des BSPCE pour tous : chaque collaborateur est actionnaire
🍀

La mutuelle chez Alan
🚲

Une prime transport de 34,70€ si tu viens à pied, en vélo ou en trottinette (ou la moitié de ton titre de transport remboursé)
🍽

10€ de tickets restaurant par jour avec la carte Swile
💛

Des promos de nouveaux chaque mois et un onboarding aux petits soins
✌️

Une organisation de travail flexible et 2 jours de télétravail par semaine
🥳

Un BDE qui anime la vie sociale d'Indy et organise des événements aux petits oignons

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Nos valeurs

Depuis sa création et le passage de 4 fondateurs à plus de 180 collaborateurs aujourd’hui, nous avons toujours su garder une culture d’entreprise forte basée sur le bien-être en entreprise. Notre objectif : Créer une entreprise profondément humaine dans laquelle il fait (vraiment) bon travailler.

Chez Indy, les valeurs ne sont pas simplement des jolis mots encadrés sur nos murs. Ce sont les bases de notre fonctionnement interne.

Bienveillance 💙

Nous nous efforçons d’être attentionnés aussi bien avec nos clients qu’entre nous. Nous nous soutenons, nous faisons confiance et nous encourageons au quotidien pour mieux avancer ensemble.
Transparence 💬

Nous communiquons sur tout (stratégie, problématiques, salaires…) de façon honnête et totalement transparente. De cette façon chacun peut contribuer aux décisions.
Ownership 🖐

Chez Indy, chacun a la liberté de proposer des idées et de les mettre en oeuvre, en toute autonomie. Nous sommes des « doers » et rien n’arrête notre ambition.